Obligaciones para la empresa en los contratos a tiempo parcial
Recientemente se han incorporado nuevas obligaciones para los empresarios que tengan contratados a trabajadores a tiempo parcial. El Real Decreto-Ley 16/2013, de 20 de Diciembre, de medidas para favorecer la contratación estable y mejorar la empleabilidad de los trabajadores, modificó el artículo 12 del Estatuto de los Trabajadores, incluyendo ciertas obligaciones en los contratos a tiempo parcial.
Los empresarios que tengan trabajadores contratados a tiempo parcial, deberán:
Elaborar un Registro diario de la jornada y un resumen mensual de las horas realizadas en el mes, que deberán entregar a sus trabajadores junto con el recibo de salarios. Además, los empresarios deberán guardar dicho resumen mensual de cada trabajador durante 4 años.
Para facilitar este cumplimiento legal y evitar posibles sanciones, LEX CONSULTING envía mensualmente a sus clientes dicho registro pre-elaborado según las horas establecidas en el contrato de trabajo, en formato Excel para que sirva de modelo para elaborar el registro diario y su resumen mensual.